就业保险EIS 社会保险机构PERKESO:如何索取失业救济金以及你需要了解的其他4项SOCSO索偿

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自从COVID-19病毒袭击马来西亚以来,许多人一直在查询如何向马来西亚社会保障组织(SOCSO)提出索赔。本文中,我们列出了SOCSO的所有计划,包括就业保险系统(EIS),如何提出这些索赔以及所需的SOCSO表格。

EIS-Perkeso

© BAHRUDIN YUSOFF | 123RF

This article was translated from EIS PERKESO: How to claim job loss benefits & 4 other SOCSO claims you need to know about by Sueki Khaw. 

意外事故和伤害可能随时随地发生。我们只能为任何发生的可能性做好准备,包括死亡。 重要的是要确保在发生意外事故时能获得财务上的保障。 雇主每月支付的SOCSO便是你能确保的其中一种方法。

什么是SOCSO

SOCSO或马来语通称为PERKESO,其成立目的是当发生意外事故或疾病时,特别是当员工的工作能力受到影响时,能及时向其提供医疗和财务援助。如果不幸身亡,SOCSO还能通过抚恤金为员工的家属提供援助。SOCSO3个主要计划:工伤、残废和外籍员工工伤计划。

根据1969年雇员社会保障法案,所有私营企业必须在员工工作的前30日内向SOCSO注册。 如果你的雇主未在SOCSO上注册公司/雇员,未达及每月供款则属违反法律,可以将公司起诉到法院。

雇主和雇员均需负责缴付SOCSO。月薪少于3,000令吉的员工必须贡献其总工资的0.5%至3%。 例如,如果你的薪水为每月2,500令吉,每月缴纳率是0.5%,而你将向SOCSO支付每月12.50令吉或每年150令吉。

如果你的月薪超过3,000令吉,则没有义务向SOCSO缴纳。

谁没有资格获得SOCSO的福利和索偿?

不幸的是,并非所有马来西亚雇员都有资格获得SOCSO的提供的福利和索偿。不符合条件的人士包括:

  • 政府雇员(公务员)
  • 女仆
  • 企业家/合作伙伴
  • 企业家/合伙人的配偶

什么是EIS(就业保险)索赔?如果你丢了工作,它将如何协助你?

2018年,SOCSO引入了EIS或就业保险制度,以帮助在私营企业面临失业的人士。 EIS缴付者在失去工作后的6个月内将获得经济援助,也称为求职津贴(JSA)。

© simon2579 | Getty Images

在寻找新工作时,你将有资格获得3至6个月的求职津贴。 如果你在那段时期内找到了新工作,则有资格获得SOCSO推出的早期再就业津贴(ERA),该津贴可让你索取JSA未付余额的25%。 如果你有很多工作而失去了一份或多份工作,则可以申请收入减少津贴(RIA)。

EIS Perkeso旗下的求职津贴(JSA)将延长至2021

毫无疑问,由于新冠病毒的席卷,许多人在2020年失业了。在近来的2021年财政预算案中,政府向SOCSO拨款1.5亿令吉,旨在通过EIS帮助员工们,特别是因COVID-19而被解雇的员工。 此外,经济救济计划PRIHATIN旗下的JSA也在2021年延长了3个月。

2021年,JSA的津贴率在第一个月为80%,从第二个月到第六个月为50%,最后三个月则是30%。SOCSO的EIS PRIHATIN仅适用于2020年7月1日至2021年12月之间失业的人士。福利是根据你之前的假定工资和你的缴纳资格条件(CQC)所计算,即是你之前已支付的每月缴纳数额 。

你可以使用EIS Prihatin福利计算器来估计你应获得的福利。

EIS PRIHATIN的条件:

1.在失业后(LOE)的60天内提出申请。 LOE的定义包括:

  • 正常紧缩员工和裁员
  • VSS / MSS(自愿和相互离职计划)
  • 因自然灾害而关闭公司
  • 公司破产或倒闭
  • 建设性解雇
  • 因性骚扰或工作场所中受威胁而辞职
  • 因被命令执行不在工作范围内的危险职责而辞职

2.你必须满足SOCSO的缴纳资格条件(CQC)(即必须在指定期限内以至少数个月内向SOCSO EIS缴纳)。

如何向EIS PRIHATIN提出索赔

1.在失业后(LOE)的60天内提交申请。 任何提交申请的耽误都可能导致你的EIS索赔面临处理过程的问题。你可以在https://eis.perkeso.gov.my/eisportal/insured/login线上申请EIS PERKESO,也可以到邻近的PERKESO办事处进行申请。

2.填写申请表格并附上相关文件。

3.与PERKESO官员会面时谨记带上所有正版文件。

4.提交申请后,检查并保存该申请单据以备将来参考。

5.只有完成的申请表格才会根据一般的要求资格和CQC标准进行处理和检阅以核查LOE。

6.当你的申请获得批准后,款项将存入你的账户。

7.在收到SOCSO通知的7天内,你将必须参与重新就业安置计划。

8.必须每月向SOCSO申报你的工作状态。如果你有任何疑问或问题,请致电SOCSO客户服务中心1300-22-8000,或访问邻近的PERKESO办事处。

随附EIS申请表格的文件

  • 身份证副本(NRIC)
  • LOE证明(包括VSS,MSS等)
  • 银行帐户副本
  • LOE前的6个月工资单副本

阅读完整的EIS / SIP PRIHATIN常问问题和指南,以了解有关申请过程和你应享有的福利的更多信息。

SOCSO还可以提供培训以帮助你获得新的就业机会。但是,在以下的情况之下你将无法获得EIS申请资格:

  • 因员工行为不检而被解雇
  • 自愿辞职
  • 退休
  • 定期合同到期(包括根据雇主雇员协议的无条件终止合约或合约中所规定的项目完成)

阅读:你是否必须向马来西亚内陆税收局(LHDN) 和业主税收激励措施申报2020年的租金收入

SOCSO其他的现有计划

最初,SOCSO为注册会员提供了两项计划,即工伤计划伤残计划。 在2017年和2019年,SOCSO推出了自雇人士社险计划和外籍员工工伤计划。

© JimmyFam | Getty Images

工伤保险计划

如果因工作引起的意外事故或疾病,包括上下班时发生的意外,该计划能为员工提供保障。

伤残保险计划

如果因癌症或中风之类的严重疾病而导致永久性失去工作能力,该计划可为员工提供24小时全天候保障。

自雇人士社险计划

该计划为自雇人士提供保障,当自雇人士因与工作有关的意外事故(包括疾病或工作中发生的意外)。

外籍员工工伤计划

该计划专门针对外籍劳工而推出,SOCSO的缴纳款额相等于他们月薪的1.25%。这使得外籍员工可在我国工作享得的一些福利。

提交SOCSO索赔:分步指南

你可以在近期的医疗证明(MC)的12个之月内提交SOCSO索赔。 越早提交索赔申请越好。

  1. 检查你的姓名和身份证是否在SOCSO系统中。
  2. 获取SOCSO索赔表格(Borang 34 PERKESO)。
  3. 确保你有医院发出的医生医疗报告。
  4. SOCSO提交相关表格和文件。SOCSO将给你一封信和指定日期,让你前往其附属的医生(在特殊情况下,SOCSO将进行探访)。
  5. 无论你的索赔是否获得批准,SOCSO都会在2-3周内做出答复。
  6. 如果你的索赔获得批准,请将银行账单副本带到SOCSO处以进行索赔验证。另一方面,如果你的索赔未获批准,则可以向SOCSO提出上诉。

你也可以向公司的人力资源部门(HR)查询,以了解有关从AZSOCSO索赔流程的更多信息。

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如何根据SOCSO的保险计划提出索赔

你是一家私营公司的雇员,并且第一次提出索赔。

当你的索赔获得批准后,如果你是去SOCSO附属的诊所或政府医院/诊所,则可以免费获得意外/疾病等的医疗服务。最重要的是,你需要提交以下文件:

  • 意外报告表格21或职业病报告表格PKS 68PKS69
  • 索赔表格(表格10
  • 雇主的身份证明信件
  • 工作出勤记录
  • 病假证明
  • 员工的身份证(副本)
  • 警察报告和行程示意图(针对往返工作场所时发生的意外事故)。 以下附件示例:

 

如果你获得不属于来自SOCSO附属诊所的治疗,则需要提供以下文件:

  • 费用索赔(往返工作旅途)SME表格24
  • 赔偿要求报告(一般) SME表格(P)26
  • 治疗单据的正本
  • 预约卡副本
  • 医疗报告副本(如有)

如果你无法工作4天,则有资格获得临时残障福利在此期间你将获得津贴!

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你在私营企业上班,但已经永久性残疾。

在这种情况下,无论残废是否影响你的工作能力,你都可以申请永久性伤残福利。你需要做的就是向SOCSO提交书面申请以及医生的推荐信。

也别忘了附加以下文件:

  • 医院/诊所的医疗报告
  • 申请表格
  • 身份证副本
  • 索赔表格表格10
  • PKS(F)1表格,附上SOCSO缴纳资料和工资单
  • 员工的银行帐户详细信息
  • 你可以索取月薪的90%(每天最低RM1050)。如果你不同意SOCSO的决定,则可以在90天内向附属医生提出上诉。

如果你丧失100%的工作能力,则有资格获得永久福利,并需要获得附属医生的核查。批准后,你将获得薪水40%的福利 – 最高为RM500。

你是自雇人士,并想提出SOCSO索赔

对于自雇人士计划,仅只需填写一份表格,即福利索取表格– PS2。此外,请附上身份证和银行帐单副本。 如果你有工资,请参阅#1和 #2。

情况可能会因提出索赔的原因而异意外事故、疾病或死亡,如下所列:

1. 意外索赔

  • 请假证明/ MC(意外索赔)
  • 警察报告正本(如有)

2. 疾病索赔

  • 医疗报告

3. 死亡索赔

  • 死亡证明(死亡索赔)
  • 死者的支出收据
  • 与死者关系的文件证明

意外/疾病/死亡/索赔表格

希望能向SOCSO提出索赔的外籍员工

外籍员工必须提交不同的文件:

1. 意外事故和疾病索赔

  • 外籍员工的意外通知书和职业疾病
  • 护照副本(首页)
  • 工作许可证副本
  • 医疗证明
  • 警察报告正本/副本(由警察证明)
  • 医疗报告
  • 死亡证明副本(如有)
  • 死者的支出收据(如有)
  • 与死者关系的文件证明(如有)
  • 银行帐单副本

2.外籍员工的家属索偿和死者的管理

  • 外国员工的家属索赔表格和死者的管理表格
  • 护照副本(首页)
  • 死亡证明的核证副本(如有)
  • 与死者关系的文件证明(如有)
  • 银行帐单副本
  • 死者的支出收据(如有)

3.遣返死者遗体的费用索赔

  • 要求将死者遗体运回原国(PPJ)的费用索赔表格
  • 死亡证明的核证副本(如有)
  • 申请人/公司注册人的身份证(需要确认)
  • 遣返费用单据的正本
  • 银行帐单副本
  • 确认由政府将遗体遣送回国

供你参考,只要符合以上所述的条件,目前向SOCSO提出索赔福利并没有时间限制。祝你一切顺利!

请查阅: 居住在马来西亚独立式住宅的须知事项


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